Psicóloga em Indaiatuba, SP

Juliana Pintor Furlanetto

Psicologia Clínica - CRP 06/64531

Atendimento a adolescentes (a partir de 17 anos), jovens adultos e adultos.

O processo terapêutico favorece a compreensão das próprias dinâmicas emocionais e relacionais, possibilitando uma forma mais consciente de lidar com o meio, com as pessoas e com os diferentes sistemas dos quais se faz parte – família, escola, trabalho e demais contextos sociais.

Atuo no manejo de quadros como depressão, ansiedade e síndrome do pânico, auxiliando o paciente a atravessar suas questões com maior clareza psíquica e desenvolvimento de recursos internos. O trabalho clínico também contribui para o aprimoramento das relações interpessoais, tanto no âmbito familiar quanto profissional.

Como recurso complementar, utilizo a Auriculoterapia Clínica (Escola Nogier), auxiliando no tratamento de dores agudas e crônicas, bem como de manifestações somatoemocionais, promovendo um cuidado integrado entre corpo e psique.

"O meu principal objetivo é que o paciente tome consciência de si mesmo, consiga perceber quais suas possibilidades e o que pode fazer para que seu desconforto ou dor, seja pelo menos amenizado - mas que principalmente, possa ressignificar o seu próprio olhar."

Formação e Especializações

Tratamentos e Recursos

Liderança Consciente e Cultura Saudável

Trabalho desenvolvido com o time de colaboradores de empresas, a partir de dinâmicas de grupo, palestras, momentos de escuta e o que for necessário para que a equipe amplie sua consciência, tanto individualmente, quanto coletivamente.

Com a ampliação de consciência de cada indivíduo, de seu propósito, o trabalho no Ser e no autoconhecimento, é possível dar um significado maior ao ser humano, descobrir seu propósito e, consequentemente, tornar o ambiente de trabalho melhor!

Empresas são feitas de pessoas.
E a qualidade das relações internas determina a sustentabilidade dos resultados.

Desenvolvo projetos personalizados voltados ao fortalecimento da liderança, da maturidade emocional e da cultura organizacional. Por meio de palestras estratégicas, workshops vivenciais e espaços estruturados de escuta, conduzo experiências que ampliam a consciência individual e coletiva dentro das equipes.

Quando líderes desenvolvem inteligência emocional e clareza interna, a comunicação se torna mais assertiva, os conflitos são conduzidos com maturidade e o ambiente de trabalho se torna mais saudável, produtivo e colaborativo.

Meu trabalho integra psicologia, desenvolvimento humano e visão estratégica, promovendo:

– Fortalecimento da liderança
– Melhoria da comunicação e das relações interpessoais
– Prevenção de adoecimento emocional
– Ampliação da responsabilidade e da autonomia
– Construção de uma cultura organizacional mais consciente

Cuidar da saúde emocional da equipe não é apenas uma ação de bem-estar.
É uma decisão estratégica para empresas que desejam crescer com solidez, equilíbrio e visão de longo prazo.

Propósito

Acredito que o aperfeiçoamento psíquico é um movimento contínuo.
O amadurecimento não acontece por acaso, ele exige consciência.

A produção destes conteúdos nasce com a intenção de oferecer ao leitor um espaço de reflexão. Um convite a olhar para si, reconhecer os próprios sentimentos e ampliar a percepção sobre suas escolhas. Muitas vezes, esse primeiro movimento já é suficiente para suavizar uma dor, reorganizar pensamentos e reacender a esperança de que existem outros caminhos possíveis.

Em determinados momentos da vida, somos atravessados por perdas, frustrações e rupturas – no trabalho, nos relacionamentos, nas finanças, na família. Podemos nos sentir tomados por conflitos que parecem maiores do que nossa capacidade de elaboração. E, quando isso acontece, é comum perdermos a clareza sobre quem somos, o que sentimos e o que desejamos.

Vivemos também sob constantes exigências sociais. Antecipamos julgamentos, tememos desaprovações e sofremos por hipóteses que sequer foram colocadas em palavras. No entanto, antes de compreender o outro, é necessário perguntar: sabemos o que nós mesmos pensamos? Reconhecemos nossos próprios sentimentos? Ou estamos apenas reagindo às expectativas externas?

Há sempre escolhas diante de nós. Nem todas são simples, mas todas exigem consciência. Conhecer a si mesmo implica reconhecer culpas que talvez não sejam inteiramente nossas, mágoas que precisam ser elaboradas e desejos que aguardam legitimidade.

Os conteúdos que compartilho podem abrir reflexões e despertar questionamentos importantes. Ainda assim, há momentos em que o aprofundamento é indispensável, e buscar ajuda profissional é um gesto de responsabilidade e maturidade, não de fragilidade.

Embora o preconceito em relação ao cuidado psicológico ainda exista, cada vez mais compreendemos que saúde mental é parte essencial de uma vida equilibrada. Cuidar da própria psique é um ato de coragem e compromisso consigo mesmo.

Blog

Bem-estar

O que podemos controlar?

Há situações que não estão sob o nosso controle. Por outro lado, há algumas que podemos nos atentar e controlar, mesmo que seja com atitudes simples. Podemos, por exemplo, ser gratos pelo que já temos, somos e conquistamos. Aliás, as conquistas, mesmo que consideradas pequenas, devem ser celebradas. E isso podemos fazer. Como passamos nosso

Leia mais >
Comportamento

Desenvolvendo a autonomia

No podcast a seguir falo sobre como desenvolver a autonomia. Falo sobre crianças, adolescentes e adultos. É importante organização, planejamento, orientação e avaliação. O respeito e paciência ao ritmo da pessoa que está aprendendo a desenvolver sua autonomia é fundamental, para que ela aprenda a observar e aprender com a atividade realizada. Falo também sobre

Leia mais >
Comportamento

Soft Skills

“Soft Skills” são as habilidades relacionadas a nossos comportamentos. Diferente das “hard skills”, que são nossas habilidades relacionadas a conhecimentos técnicos. Atualmente, observamos que muitos profissionais possuem um ótimo currículo, com muitos cursos, idiomas, formações e graduações, ou seja, um grande conhecimento técnico. E apesar de um currículo, muitas vezes, considerado invejável, o indivíduo não

Leia mais >